Zakład Ubezpieczeń Społecznych informuje, że złożenie wniosku jest niezbędne do uzyskania zasiłku chorobowego, którego nie można otrzymać jedynie na podstawie zwolnienia lekarskiego. Wnioski mogą składać osoby prowadzące działalność gospodarczą, duchowni oraz ci, którzy zakończyli zatrudnienie. Złożenie aplikacji można wykonać w różnorodny sposób, w tym osobiście czy elektronicznie, co ułatwia cały proces.
W przypadku przedsiębiorców oraz duchownych, wniosek o zasiłek chorobowy jest składany na formularzu Z-3b lub ZAS-53. Osoby, które straciły prawo do zatrudnienia, również mają obowiązek składać wnioski, ale korzystają przy tym z formularza ZAS-53. W szczególnych okolicznościach, gdzie e-ZLA obejmuje okres po ustaniu tytułu ubezpieczenia, wymagane jest dołączenie dodatkowego oświadczenia na druku Z-10, zgodnie z informacjami przekazanymi przez rzecznika prasowego ZUS.
Dla pracowników oraz zleceniobiorców, którzy są objęci ubezpieczeniem chorobowym, wniosek składa pracodawca lub zleceniodawca. Ważne jest, aby dokumenty dotyczące przyznania zasiłku chorobowego zostały przekazane do ZUS-u w ciągu 7 dni od otrzymania zwolnienia lekarskiego. Dokumentacja musi zawierać odpowiednie formularze, takie jak Z-3 czy Z-3a, aby zapewnić sprawną realizację wypłaty. Pamiętać należy również, że roszczenie o zasiłek chorobowy przedawnia się po upływie 6 miesięcy od ostatniego dnia, za który świadczenie przysługuje.
Źródło: Urząd Miasta Hajnówka
Oceń: Ważne informacje dotyczące składania wniosku o zasiłek chorobowy z ZUS
Zobacz Także
